Няня с проживанием

Многие успешные люди не в силах посвятить своему ребенку достаточно времени и нанимают няню для присмотра за ним. Но бывает, что родители не могут спланировать свой рабочий график – часто ездят в командировки или работают допоздна. В этом случае лучше всего нанять няню с проживанием. Но как ее выбрать? Для этого нужно определить обязанности няни и требования к ней.

Основные обязанности няни

Их можно разделить на три группы:

• Уход за ребёнком – кормить его, укладывать на дневной сон, ходить с ним гулять.
• Активная деятельность и обучение – игры с ребёнком, развивающие упражнения, чтение.
• Уборка – няня должна прибираться за своим подопечным.

Последний пункт может быть несколько расширен. Няня помощница с проживанием может, помимо заботы о ребенке, помогать семье с разными домашним делами.

Обратите внимание – обязанности няни должны быть согласованы с ней при найме на работу. Нужно детально обговорить, что, как и когда она будет делать.

Какие должны быть требования к няне?

Требования к няне у всех родителей индивидуальные, но можно выделить и общие:

• Наличие у няни опыта работы или своих детей. В этом случае она знает основные подходы к воспитанию детей, имеет навыки ухода за ними, и ей не потребуется время на обучение.
• Стремление найти постоянную работу. Смена няни – проблема для родителей и стресс для ребенка.
• Наличие специального образования. Няня должна знать методики раннего развития ребенка. В случае отсутствия у нее опыта образование особенно важно.
• Отсутствие вредных привычек.
• Наличие рекомендаций от предыдущих работодателей.
• Наличие медицинского образования или курсов первой помощи. Это пригодится, если ребенок получит травму. Няня сможет оказать ему первую помощь до приезда врача.
• Хорошее здоровье, отсутствие хронических заболеваний. Уход за ребенком требует много сил.
• Грамотная речь. Ребенок не должен запоминать новые слова с неправильным ударением или произношением.
• Наличие медицинской справки. Родители должны быть уверенными, что няня не заразит ребенка инфекцией.
• Справка об отсутствии судимости.
• Наличие российского гражданства или легального миграционного статуса. Если няня не гражданка РФ и не имеет разрешения на работу, ее могут депортировать. У мигрантов сложнее проверить отсутствие судимости. Они могут внезапно уехать к себе на родину, если, например, заболеет кто-то в их семье.

Самостоятельный поиск няни или помощь агентства — плюсы и минусы

Самостоятельный подбор обычно проводят через друзей или в интернете – на сайтах частных объявлений или в соцсетях, где можно разместить пост: требуется няня с проживанием Москва. Такой способ имеет лишь одно преимущество:

• Это бесплатно.

Но вряд ли стоит экономить на подборе человека, которому вы хотите доверите своего ребенка.

Минусов у самостоятельного поиска больше:

• Это долго.
• Представления об идеальной няне у вас и ваших друзей могут отличаться.
• Надо уметь сделать объявление, которое привлечет внимание кандидатов.
• При поиске по объявлению потребуется много времени и сил на проведение собеседований с кандидатами и сбор сведений о них.

Многие агентства предлагают помощь в поиске няни с проживанием в Москве. Такой способ имеет единственный минус:

• Это стоит денег.

И четыре плюса:

• Агентство предложит большой выбор кандидатов.
• Проверит миграционные документы, медицинскую справку и отсутствие судимости.
• Проведет первоначальный подбор в соответствии с вашими требованиями и направит вам резюме кандидатов.
• В случае увольнения няни предлагает замену.

Преимущества кадрового центра «Двор»

• Высокий профессионализм.
• Тщательная проверка соискателей.
• Строгая конфиденциальность.
• Предлагаем клиентам многоступенчатый подбор из нескольких кандидатов.
• Пробный день, чтобы клиент смог оценить качество услуг нанятого работника.
• Юридическое сопровождение – консультации при заключении трудового договора с выбранным соискателем.

Бесплатная замена нанятого сотрудника в случае его увольнения, болезни или отпуска в течение срока действия договора.